南通產(chǎn)業(yè)控股集團有限公司信息公開制度

第一章 總則

第一條 為進一步規(guī)范集團信息公開工作，推進“陽光國企"建設(shè)，保障廣大群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，更好為地方經(jīng)濟發(fā)展服務，根據(jù)《江蘇省國資委推進省屬國有企業(yè)信息公開的指導意見》（蘇國資〔2017）70號），結(jié)合集團實際,制定《南通產(chǎn)業(yè)控股集團信息公開制度》。

第二條 本制度所稱公開信息，是指企業(yè)基本情況、主要會計數(shù)據(jù)、財務指標、經(jīng)營情況、重大事件及對企業(yè)和職工產(chǎn)生較大影響和社會關(guān)注度高的信息。

第三條 堅持“依法依規(guī)、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準確”以及“誰形成誰公開、誰公開誰負責”的原則，把信息公開貫穿于企業(yè)發(fā)展全過程，保障社會公眾對市屬企業(yè)國有資本保值增值的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

第四條 信息公開不得涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私，不得危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會穩(wěn)定。對依法應當保密的，必須切實做好保密工作。

第二章 公開的主要內(nèi)容

第五條 年度公開信息

（一）企業(yè)基本情況；

（二）企業(yè)治理及管理架構(gòu)、企業(yè)重要人事變動、企業(yè)負責人薪酬水平情況;

（三）企業(yè)主要財務狀況和經(jīng)營成果、國有資本保值增值情況；

（四）有關(guān)部門依法要求公開的監(jiān)督檢查問題整改情況、重大突發(fā)事件事態(tài)發(fā)展和應急處置情況；

（五）企業(yè)履行社會責任情況以及其他依照法律法規(guī)規(guī)定應當主動公開的信息。

第六條 中期公開信息

（一）企業(yè)基本情況；

（二）主要財務數(shù)據(jù)和財務指標；

（三）年度中期內(nèi)發(fā)生的重大事項及其對企業(yè)的影響；

（四）有關(guān)部門規(guī)定的其他事項。

第七條 季度公開信息

（一）企業(yè)基本情況；

（二）主要財務數(shù)據(jù)和財務指標；

（三）季度內(nèi)發(fā)生的重大事項及其對企業(yè)的影響。

第八條 企業(yè)發(fā)生的需要及時公開的重大事項實行臨時公開。

第九條 企業(yè)信息公開內(nèi)容根據(jù)相關(guān)法規(guī)文件，實施動態(tài)調(diào)整。

第三章 公開的方式及時限

第十條 企業(yè)網(wǎng)站開設(shè)信息公開欄目，按要求與南通市國資委政府網(wǎng)站做好鏈接，增強信息發(fā)布的時效性和權(quán)威性。

第十一條 通過集團0A、年度報告等途徑，在企業(yè)內(nèi)部公開必要信息。

第十二條 重大信息公開時限

（一）企業(yè)年度公開信息，應當在每個會計年度結(jié)束之日起6個月內(nèi)公開；中期公開信息，應當在每個會計年度上半年結(jié)束之日起2個月內(nèi)公開；季度公開信息，應當在每個會計年度第3個月、第9個月結(jié)束之日起1個月內(nèi)公開。

（二）企業(yè)臨時公開重大信息，應當自信息形成或變更之日起20個工作日內(nèi)予以公開。法律、法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第四章 信息公開管理

第十三條 集團辦公室為信息公開責任部門，由專人負責公開信息的匯總及維護更新。各部門應安排1名信息公開聯(lián)絡員，根據(jù)部門職能分工，在每個公開時限10個工作日前向集團辦公室提交經(jīng)分管領(lǐng)導審核后的應公開信息。各單位如有應公開信息，應及時向集團相關(guān)部門報送。

第十四條 任何公開信息經(jīng)集團主要負責人審核后方可發(fā)布在集團網(wǎng)站。在集團網(wǎng)站和市國資委網(wǎng)站上公開信息的保留期限不少于1年。

第十五條 在發(fā)布信息之前，應依照《中華人民共和國保守國家秘密法》等法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，對擬公開的信息進行保密審查。

第十六條 企業(yè)公開信息編制中涉及財務數(shù)據(jù)等內(nèi)容，經(jīng)第三方機構(gòu)鑒證的，應使用經(jīng)鑒證的數(shù)據(jù)和結(jié)果；數(shù)據(jù)統(tǒng)計口徑應與公開渠道披露信息或向上級單位提交報告相一致。

第五章 監(jiān)督和保障

第十七條 發(fā)現(xiàn)虛假或不完整反映集團重大信息的，由集團辦公室會同相關(guān)部門、單位及時發(fā)布準確信息予以澄清。

第十八條 有下列情形之一的，責令限期改正；情節(jié)嚴重的，對負有直接責任的有關(guān)人員依紀依法給予處理。

（一）不依法履行信息公開義務；

（二）公開不應當公開的信息；

（三）公開的信息有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏的；

（四）違反本制度規(guī)定的其他行為。

第六章 附則

第十九條 本制度由集團辦公室負責解釋。

第二十條 本制度自發(fā)布之日起施行。